市直机关工委关于以高质量党建引领保障高质量发展工作情况的报告

　　今年以来，市直机关工委坚持以为指引，紧扣高质量发展主题，结合开展深入贯彻规定精神学教育，创新开展“聚力发展 一线建功”专项行动，通过构建一线攻坚、一线体验、一线服务体系，推动机关员干部在招商引资、项目建设、基层治理等主战场锤炼本领、担当作为，探索出一条以高质量机关引领保障高质量发展的实践路径。

　　一、主要工作情况

　　(一)聚焦重点一线攻坚，激发服务发展内生动力。一是深研细查摸实情。聚焦发展难点，组建102个课题组，围绕机关引领保障高质量发展等14项经济社会发展中存在的突出问题“揭榜攻关”、开展专项调研，推动员干部在一线了解情况、发现问题。聚焦经济发展前沿，联动开展行业经济、旅游市场消费等经济类专题摸排，引导员干部进一步了解经济政策，发现政策落实中的难点问题，精准掌握基层一线及企业和群众对优化营商环境、改善旅游服务等方面的意见建议。聚焦服务地方，对69家驻威单位服务改革发展、民生保障等开展全覆盖调研，及时掌握第一手资料，形成专项报告，为、决策提供有益参考。二是精准培训提能力。围绕增强机关员干部精准高效服务一线能力水平，持续深化“青年聚力”计划，围绕经济运行、产业发展、招商引资、森林防火、信息宣传等内容，举办系列专题培训8期，覆盖全市各级机关员干部2万余人次。针对企业现实需求和机关员干部能力短板举办“经济大讲堂”、开设“基层讲坛”等，围绕减税降费、金融支持以及交通、农业、水利等不同行业惠企政策，专题解读办理流程及手续要求等27期，助推企业更好理解政策、用好政策，同步引导机关员干部熟悉了解全市经济形势和政策走向，助力破解政策落地“最后一公里”难题。三是典型示范增动能。依托机关“区块协同”机制，分区开设支部论坛，启动“支部谈创新项目”，围绕优化营商环境、服务项目招引、帮扶基层治理等中心工作，征集创新项目40余个，点对点加强指导，择优培育优秀支部工作法，推动形成“一支部一特色”品牌矩阵。深挖机关组织和员干部在改革攻坚中的典型做法，开设“聚力发展 一线建功”专栏，深入宣传各部门单位开展支部联企、探索共建以及服务企业、服务群众等情况，形成比学赶超浓厚氛围，持续激发服务全市重点工作的活力和动力。

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　　(二)切实强化基层组织建设。深入实施支部建设提质工程，强化员干部日常管理，抓好务干部队伍建设，持续提高的组织建设质量。充分发挥引领作用，营造干事创业氛围，深化务业务融合，提振工作精气神，持续提高服务保障中心大局质量。

　　(三)深入加强纪律建设。巩固拓展深入贯彻规定精神学教育成果，全面加强纪律建设，强化监督执纪问责，引导员干部持续改进。推进清机关示范点建设，突出机关效能建设，加强学研讨、查摆问题、改进提高，聚焦机关效能建设项目重点突破，推动再优化、效能再提升，打造“勤并重”鲜明标识。

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《市直机关工委关于以高质量党建引领保障高质量发展工作情况的报告》所在栏目：综合材料 > 其它材料 > 内容摘要：今年以来，市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣高质量发展主题，结合开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，创新开展“聚力发展 一线建功”专项行动，通过构建一线攻坚、一线体验、一线服务体系，推动机关党员干部在招商引资、项目建设、基层治理等主战场锤炼本领、担当作为，探索。