市检察院关于全面加强基层党建工作情况的报告

今年以来，市检察院坚持以为指导，认真贯彻落实“7·9”重要讲话精神和考察全省重要讲话精神，扎实履行全面从严治主体责任，进一步深化质量过硬行动和模范机关、勤机关建设，出台实施基层高质量发展三年行动计划，助推“检察护企”“检护民生”深入开展，不断推动的建设与检察业务深度融合，努力为服务保障“三大高地、五大战略”和“三大战略、八大行动”作出检察贡献。市检察院先后获评全国文明单位、全国青少年维权岗、全国检察机关扫黑除恶专项斗争优秀集体、全国维护妇女儿童权益先进集体、全国检察基层业务深度融合二十强、全国检察微信二十佳，涌现出全国模范检察官、全国巾帼建功标兵、全国优秀公诉人等一大批先进典型。

一、切实把牢方向打造基层高质量发展之“劲”

（一）强引领。坚持以关于的建设重要思想为指引，结合政法队伍教育整顿、“不忘初心、牢记使命”主题教育以及学贯彻主题教育，积极组织员干部以集中学、实地参观、现场教学等丰富形式，突出认真深入、对标对表和知行合一的“三学”，推动的科学创新理论入脑入心、指导实践、推动工作。推动组会议、组理论中心组集中学会以及机关支部“三会一课”等，严格落实“第一议题”制度，及时跟进学最新重要讲话精神并开展交流发言。

（二）重学思践悟。推动完善重要讲话、重要指示批示精神和重大决策部署督导落实机制，研究制定贯彻落实考察全省重要讲话精神的工作举措。常态化开展全员阅读、读书沙龙、经验分享、业务交流等活动，分类开设“检察长讲堂”“硕博讲所”“虔检充电站”“笔杆子课堂”“学而思驿站”等系列活动。严格执行“三会一课”，开展重温入誓词、红色走读等“十个一”系列活动，在员干部“入纪念日”精心制发生日电子贺卡，推动员干部在生活“大熔炉”中不断锤炼性修养，以实际行动坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

（三）传红色基因。积极用好丰富红色资源，常态化开展“五红”活动，邀请革命前辈后代为全市检察人员专题讲授革命传统精神，开展红色歌曲互动教学，以丰富、活跃和更易接受的形式，推动红色基因自觉传承，苏区精神再显生机。市院领导班子成员、支部围绕“伟大建精神”“苏区检察光荣传统”等主题授专题课。在机关大楼展示朱德天心圩整军旧址、华南分局暨叶剑英同志住地旧址等红色教育点。今年，市检察院“苏区红、平安城、客家风赋能公益诉讼检察”工作入围全国检察基层业务深度融合优秀案例20强。

二、凝聚员向心力夯实基层高质量发展之“基”

（一）严肃内组织生活。加强支部规范化建设，制定《我市人民检察院机关工作制度》等制度，对“三会一课”及支部换届选举、分工等内容作出详细规定，完善组织生活制度。严格执行制度规定，认真落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议员和领导干部双重组织生活等制度，严格遵照章开展组织生活。制定《关于加强和改进市院基层工作的意见》，针对一些院机关的建设中存在的突出问题，提出切实可行的指导意见，工作服务中心、建设队伍的水平更加凸显。

（二）加强支部规范建设。将机关12个在职支部整合为6个支部，推动改变以往各支部的员人数不均、责任不实、组成部门单一等问题和不足，将检察业务部门与综合行政部门结合起来，改变之前两类部门人员“人互相难见面、事互相不知情”状况，以员干部人员的整合推动思想的交流、工作的互促，使的建设与检察业务的融合有平台、有阵地、有实效。加强内监督和纪律约束，采取成立临时支部、临时小组、定期向组织汇报思想等措施，加强对因公长期在外员的管理教育。

（三）落实关爱激励机制。坚持以人为本，健全内关心关爱、帮扶激励的常态化机制，每年“七一”前后开展“创先争优”活动，累计表彰员80余人次。切实关注员干警的切身利益，针对改革关键期，队伍思想活跃多变、心理压力大、影响因素诸多的实际，先后多次开展员干警、青年干警思想状况调查，摸清思想底数、掌握思想动态变化，并形成汇报材料反馈给院组，为组决策提供依据。加强对离退休支部的关心和指导，每年“七一”、春节期间走访慰问离退休老员、困难员。

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