纪检监察工委2025年工作计划 提纲

　　纪检监察工委2025年工作计划提纲

　　一、坚持落实一体推进“三不腐”方针方略

　　○　强化警示教育，增强纪律意识

　　○　组织观看警示教育片、召开警示教育大会

　　○　分析实际案例，引导树立正确观念

　　○　注重年轻干部的教育培养

　　○　深化以案促改，完善制度机制

　　○　剖析典型案例（邱建国案、骆顺泉案）

　　○　完善资金审批流程、干部选拔任用和工程建设招投标程序

　　○　加强日常监督，确保任务落实

　　○　定期专项检查与随机抽查

　　○　建立问题清单管理制度，明确责任主体和整改时限

　　二、聚焦“关键少数”抓实政治监督

　　○　开展政治谈话，深入了解思想动态

　　○　围绕对党忠诚、践行初心使命等内容展开谈话

　　○　跟踪问效谈话效果，确保问题解决

　　○　加强监督检查，及时发现纠正问题

　　○　定期检查、专项督查

　　○　检查民主集中制执行情况、八项规定精神等

　　○　建立监督检查长效机制

　　○　严肃查办案件，坚决惩治违纪违法

　　○　严格按照法定程序调查取证

　　○　发挥查办案件的警示作用

　　○　严格请示报告，确保重大事项及时汇报

　　○　建立健全请示报告制度

　　○　加强对制度执行情况的监督检查

　　三、健全系统集成，协同高效的派驻监督体制机制

　　○　优化内部资源配置，提升工作效率

　　○　合理安排工作任务，发挥团队力量

　　○　建立科学合理的绩效考核机制

　　○　加强与市纪委机关的协作配合，形成上下联动的工作格局

　　○　开展“室组”“组组”“室组地”联动监督

　　○　加强信息交流和资源共享

　　○　建立健全与党工委内设部门的信息共享机制，实现监督资源最大化利用

　　○　定期召开联席会议，互通工作信息

　　○　探索创新监督方式方法

　　四、严格管理监督，打造过硬队伍

　　○　加强思想政治建设，提高干部队伍的政治素养

　　○　组织专题学习、主题党日活动

　　○　强化党性修养，树立正确世界观、人生观、价值观

　　○　强化业务培训，提升干部队伍的专业能力

　　○　举办培训班、邀请专家授课、开展业务研讨

　　○　注重实践锻炼，鼓励参加资格考试和继续教育

　　○　严格内部管理，确保队伍风清气正

　　○　建立健全考勤、请假、保密等制度

　　○　开展廉政风险排查，定期组织廉政谈话

　　○　加强监督管理，严肃处理违反纪律的行为

　　总结

　　2025年纪检监察工委将以更加坚定的决心、更加有力的举措，深入推进全面从严治党，为高新区经济社会高质量发展提供坚强保障。

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